Meer dan eenderde deel van het MR-reglement gaat over verkiezingen. De verkiezingen staan of vallen met de aanwezigheid van een voldoende aantal kandidaten. Wat kan de huidige oudergeleding van de MR doen om het aantal kandidaten te beïnvloeden? Een algemene oproep via de website van de school of de weekinfo is vaak niet voldoende.
Elke (G)MR krijgt wel eens te maken met het fenomeen dat de directie beleidsnotities aanlevert met het verzoek tot geheimhouding. Ook bij de mededelingen komt het voor dat de zin wordt uitgesproken ‘dit mag niet genotuleerd worden’. Maar één van de taken van de (G)MR is juist om de openbaarheid te bevorderen; een lastig dilemma.
Ieder nieuwe MR-lid moet ingewerkt worden. Het is handig om daar vaste gewoontes voor te ontwikkelen, zodat je niet iedere keer opnieuw hoeft te verzinnen hoe je dat aan moet pakken.
