Op grond van de CAO PO kan de werknemer in aanmerking komen voor verschillende tegemoetkomingen, uitkeringen en / of toelagen die al dan niet deel uitmaken van het jaarinkomen en wel of niet meetellen ...
In dit artikel komen aan de orde: - het salaris volgens de CAO PO - vakantie-uitkering - structurele eindejaarsuitkering (SEJU) - langer doorwerken en extra geld (0,8%) voor levensloop - nominale uitkering
Lonen en salarissen zijn onderdeel van de personele lasten en vormen de hoofdmoot van de begroting. De werknemer ontvangt een brutosalaris waarop inhoudingen plaatsvinden (werknemerspremies en ...